钉钉提供远程面试功能,支持视频通话、文件共享和实时互动。面试官可创建面试邀请链接,候选人通过链接加入。面试过程中,可记录评价,结束后可下载面试报告。
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(图片来源网络,侵删)
钉钉中远程面试的详细方法
钉钉是一个广受欢迎的办公通讯工具,尤其在远程工作和视频面试中得到了广泛的应用,以下是在钉钉中进行远程面试的详细步骤:
1. 创建组织和职位
你需要在你的钉钉账户中创建一个组织,在该组织下发布一个职位。
2. 邀请候选人
一旦你创建了职位,你就可以开始邀请候选人申请这个职位,你可以通过邮件、短信或者直接分享职位链接的方式来邀请候选人。
3. 筛选简历
收到候选人的申请后,你需要查看他们的简历,并进行筛选,你可以选择最符合要求的候选人进行下一步的视频面试。
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4. 安排视频面试
在钉钉上,你可以方便地为候选人安排视频面试,只需要在候选人的详情页面点击“安排面试”按钮,然后选择一个时间和日期。
5. 进行视频面试
在预定的时间,你可以通过钉钉的视频功能进行面试,在面试过程中,你可以看到候选人的实时视频,也可以共享你的屏幕,以便更好地展示你的公司和文化。
6. 面试反馈和评估
面试结束后,你可以在钉钉上为每个候选人提供反馈,你可以基于他们的表现给他们打分,并写下你的评价,这些信息将帮助你做出最终的决定。
7. 发送面试结果
你需要通知每个候选人他们的面试结果,无论结果如何,都应该及时并尊重地通知他们。
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相关问题与解答
Q1: 我如何在钉钉上安排视频面试?
A1: 在钉钉上,你可以在候选人的详情页面点击“安排面试”按钮,然后选择一个时间和日期来安排视频面试。
Q2: 我可以如何在钉钉上给候选人提供反馈?
A2: 在钉钉上,你可以在面试结束后,为每个候选人提供反馈,你可以在候选人的详情页面找到“提供反馈”的选项,然后在那里写下你的评价和打分。
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